En 2025, le marché de l’emploi au Québec continue de se transformer sous l’effet de la technologie, de la pénurie de main-d’œuvre et des nouveaux modes de travail. Le secteur des technologies de l’information, de la santé, de la construction et de l’environnement connaît une forte demande, avec des milliers de postes à pourvoir.
Montréal, avec ses universités, ses startups et ses institutions de recherche, reste un moteur clé de l’innovation et de la formation. Mais les défis persistent : vieillissement de la population active, manque de main-d’œuvre qualifiée dans certaines régions, et adaptation aux nouvelles compétences numériques.
Les chercheurs d’emploi doivent miser sur la formation continue, les programmes de reconversion, et les services d’accompagnement disponibles en ligne ou via les centres locaux d’emploi.
